我国劳动就业的形式有几种--亿家范文网

一、我国劳动就业的形式有几种

聘任制用工、

劳务派遣用工、

合同用工、

临时用工。

大学生就业可以采取几种方式：

1、先择业后就业，就是先选择好行业，再想办法进入该行业的某个企业里上班，这样的好处是目标明确，缺点是就业要花时间进行刷选；

2、先就业后择业，容易就业难有对口专业；

3、就读研究生延迟就业；

4、支教支边等。

朋友推荐、看报纸、去招聘会

我之前和你一样!不过现在好点了~起码有事情做了~

~也不晓得能不能帮你,你参考下~~

12种找工作方式的有效率与成功率排行

1、利用互联网来看公司网站，中介网站，或者把自己的简历贴在网站上等人来看。（1%）

2、随意地挑选报纸，电话簿上的公司，寄出自己的简历。（7%）

3、应聘自己行内发行的专业杂志，新闻简报上的招聘广告。（7%）

4、应聘登载在本地报纸上的招工广告。（5-24%取决于工资要求）

5、通过私人的就业中介。（5-24%取决于工资要求）

6、参加招聘会，和雇主直接见面，当面由雇主挑选。（8%）

7、和以前的老师，教授联系，看有没有门路。（12%）

8、通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。（14%）

9、向朋友，旧同事，老乡，亲戚打听，看他们有没有好介绍。（33%）

10、不管对方有没有空缺，有没有登广告，直接找那些你感兴趣的企业，亲自上门看有没有机会。（47%）

11、翻开电话簿，找到那些你认为可以的企业，打电话去看他们是否在招你这样的人。（69%）

12、和一群找工的人，大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。（84%）

看完以上部分，你可能发现一些有趣的事实：找工花功夫越多的方式，越难堪看起来越不可能的方式，成功率越大。更重要的是，不要只限于一种方式，同时用几种，机会就大多了。

希望你早日找到满意的工作~

考研

公务员

外企

国企

就这么四条路

一般情况下有以下几种：

一：网上简历投递

二：用人单位打电话询问

三：人才市场

四：校园招聘会

五：朋友圈（包括七大姑八大姨）