一、应聘前应准备什么
1详细了解一下你所要应聘的公司。2把自己整的精神一点。3要随时面带微笑4谈吐优雅5要有自信6随身携带自己的个人简历
二、求职前的准备工作
1、总结前期工作内容、心得、见解，熟悉之前岗位的工作内容流程。
2、服装干净整洁
3、语言要流利、注意说话语速，对问题的反应。心态要好，无论表现的如何或者面试官有意的透露你可能通过的一些信息，都要保持良好心态，不骄不躁，喜怒不形于色。
4、保证精力充沛，回答问题前 要注意思考。
三、求职信有用吗，需要准备不？如果要准备的话，应该怎么弄？
现在找工作一般都在网上填写招聘单位提供的固定简历表，直接投递求职信的情况很少见。但是也不能认为求职信没有用，你自己还是可以从你的基本信息、性格特征、兴趣爱好、获得证书、获得奖励等方面制定一个简历，在某些需要直接投递简历的情况下可以使用，在是单位提供的简历表时，也可以参考。在投递简历时，需要结合所投递的职位，修改自己的一些性格特点、兴趣（不能太失实），以取得更大的面试机会。
四、即将参加大型招聘会到底应该怎么准备求职材料最好？希望过来人或HR进来帮助T。T
你好，我是HR部门专门负责招聘的，11.20那天我也会去现场，我的建议如下：
1、简历必须要有针对性，如果你已经有几家意向单位，那么根据意向单位的招聘职位的具体要求有针对性的准备简历，这样，你的简历给收简历的HR工作者就有“初步符合”的印象，至少会有面试的机会；
2、简历一定要简明扼要，不要准备很多内容，因为我们关注的其实只有几点，你可以把自己优势的地方写出来，例如：社团活动、奖学金获得情况等等，因为我们花在每份简历上面的时间不会很长，如果材料太多，而我们一下子找不到关键信息，就会认为你没有总结归纳的能力而放弃，说实话，我很少看求职信，简历1～2页足够，可加上证书复印件；
3、投递简历时不要等待面试官问你问题，提前准备好简历上可能没有或者简历上有但是需要强调的部分，在面试官查看简历时，平缓的讲出。所以，你在投递简历时可以在旁先听几个人的情况，这样心里也有谱；
4、当天的着装也可以适当主意一下，符合自己的年龄和身份，不用太过职业，也不要搞的很幼稚就可以，可以化淡妆，千万不要化浓妆。
最后，一定要注意微笑，无论面试官多刁难你，用你的微笑感染她或者他。
预祝你早日找到合适的工作！
五、找工作最好做什么准备
找工作同做其它事情一样，也有方法和技巧。
很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：
⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。
⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。
⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你
生涯问路论坛