在职基层公务员遴选该如何准备，买什么资料复习--亿家范文网

一、在职基层公务员遴选该如何准备，买什么资料复习

1.遴选请遵照以下的方法复习：

出题人不同，各地、每次考试的遴选题型也不固定。比如中央的只考三道案例分析题，有的地方只考主观题，有的地方主客观都有。一般来说，案例分析题、写作题是必考的，也是拉开分数的关键。很多地方也都考选择题。判断题、辨析题、公文改错题则时而出现。

2.到底我要考的是什么题型？如果当地是第一次考，就需要注意揣摩考试公告和考试大纲了。同时可以找本省以往类似考试（如公选、竞争性选拔）的真题、各地的真题来分析、猜测。

遴选考试的客观题出题没太多的规律可循，主要靠平时知识的积累，考的是报考者知识储备的广度和深度。想通过短期的死记硬背来提高不太现实。

3.建议是把公选的知识点看一遍，平时关注些重大新闻，就差不多了。做真题不要指望押中题，而是了解其出题思路、出题方向，把握做题节奏、时间。

4.主观题主要有案例分析和写作建议报考者不要太刻意的看答案，也不要看到不喜欢的题目就不做。而是：拿到题目后不管擅长不擅长，都能静下心去思考；形成思路后，在有格子的稿纸认真作答——而不是随便列个提纲了事。答题完毕后，再看参考答案，看其中哪些是自己没想到的、哪些是比自己想得好的，再综合起来，形成自己新的答案。

总之，这类题不在于做得多，也不在于看的答案多，而在于能够静心、认真的多答几次，多思考和总结，这样才能在有限时间里最大程度的提高。

二、请问公务员如何准备遴选考试？

要建立遴选的知识体系

第一，应该笔面一体。从笔试来说，应该包括政策理论、分析和解决实际问题以及文字表达，每一项再细分开来；从面试来说，包括履行职位职责所要求的基本素质和能力，有时还要加试职位业务水平，这些《公务员法》上都有体现。我们在备战遴选的时候，应该笔试面试一体，在提笔能写的同时，还要张口能说，现在的趋势是，笔试面试化，面试笔试化，二者不能偏废，而是相互贯通、相互促进的。参加2016年山东遴选的同学应该深有体会，前三道题，谈谈理想信念、谈谈全面从严治党、谈谈制度与执行的关系，这不都是面试题吗？很多没有备考面试的同学都是两眼一抹黑，迷失在200字的小格子里。而面试经验丰富的同学，大都能够不慌不忙地缕出思路，从容不迫地交卷。

第二，应该无所不包。这个是说知识面的问题，也很容易理解，即我们备考时所形成的知识体系，不能使遴选考试时的知识点成为“漏网之鱼”，虽不至于有很深的认识，但至少应该有所了解。比如，政策理论的备战，可以画一张图，政治、经济、文化、社会、生态是五座山，是总体布局，党的建设是基石，是基础保障，哲学（包括世界观、人生观、价值观、方法论等）是空气，“四个全面”是抓手，是战略布局，五大发展理念是方法。这样，我们在复习的时候，就有了大的纲领，先把这些总的东西熟悉一下，学习过程中碰到的知识点，基本都可以纳入到里面。

第三，应该知行合一。在复习备考时，形成大的知识体系框架是基础，而这个框架，需要我们通过实战，通过大量的真题练习去充实血肉。框架决定思路和眼界，血肉决定细节。看到一道真题，先思考是框架哪一部分的内容，看是否纳入了知识体系，如果没有，就要找到这个知识点的来源，详细了解是什么、为什么、怎么办？来源的话，可以到十八届三中、四中、五中、六中全会精神文件里去搜寻，也可以到国务院网站的文件库中去搜寻，基本都是涵盖在内的。有个领导，上班时间基本不上网，只看《人民日报》便知天下事，所以，《人民日报》是个好东西，一些知识点的深度报道，很值得剪下来、贴到本子上，反复地学习。

知识框架应该尽快建立，并在日积月累中不断完善分支。当我们走入考场，心中有一棵参天大树时，盲人骑瞎马、夜半临深池的恐惧将会无影无踪。（更多内容可关注微信公众号：上岸遴选）

三、湖南林业局遴选面试需要注意什么？

1、面试时间：

2021年2月6日（星期六），面试为全天场。

2、面试地点

湖南省林业局办公楼（长沙市雨花区湘府东路1001号）

3、面试事项

1.参加面试的考生请于2月6日上午8：00前到达湖南省林业局办公楼，按指示牌到达候考室候考，上午8：00以后到达的考生取消面试资格。

2.面试当天考生需携带个人身份证、笔试准考证参加面试。

3.不得穿制服和有明显标志的服装，不得佩戴任何配饰。

4.实际参加面试考生没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场（同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本）形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试分数。