一、面试问对公司有什么了解？

你在面试前就要了解你应聘的公司，知道它目前的情况以及未来趋势等等。

二、大学刚毕业，请问在求职的过程中需要了解企业的什么？怎么衡量这个企业好不好？主要关注哪些方面？

了解什么：

1、行业、规模、价值观、用人政策、一把手语录……越多越好；

好不好：

不同的人有不同的看法，有人喜欢稳定，有人喜欢多变。个人以为大企业看文化，中企业看行业，小企业看老板，技术人员看专业，行政人员看发展。

关注哪些方面：

1、行业与发展（网上的报导）

2、面试官对人是否尊重；

3、薪资待遇；

4、司容司貌，我的习惯是先去洗手间；先看前台、保安或招聘专员是否客气的为我指路，再看卫生间墙上贴了什么东东，贴了比不贴人性化，贴有正能量的小幽默，比贴语录人性化。

三、面试过后应该了解公司些什么？

首先要明确自己找工作是为了什么？生计、学习、发展等……如果是生计问题，需要了解该公司的信誉，是否存在拖欠工资等恶习！如果是学习那要了解该公司整个运作方式以便入职后能第一时间入手！如果是发展那要了解该公司的老总是否具有把公司发展壮大的能力，或者你能为该公司的发展壮大做出什么贡献！当然很多人是为了保证生计的同时能够学习，那么你要选择一家处于上升期的公司，公司在上升期时为了笼络人其信誉相对较好，机会也非常多企业都愿意用自己培养出来的人才！当然这需要你表现出过人的才华！

四、面试通过后，对公司应该提出哪些必须了解清楚的情况？

如果有可能，了解下公司的发展情况，发展方向，其它人对公司的评价，最好是通过现在在厂的员工

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