投资管理类的公司面试一般有什么样的问题？大家有经验的说说--亿家范文网

一、投资管理类的公司面试一般有什么样的问题？大家有经验的说说

找到好工作大部分的求职者都会选择去比较知名的公司去面试

首先要做到平衡心态--指在面试的时候要保持平常心这样才能在面试时不紧张会给面试领导比较稳重的感觉..注意面试时一定要注意微笑.如果自己的微笑形象不好的话可以在家对着镜子练习一下

第二就是自己的包装--首先着装上要略有讲究-主要以干净大方为主衣着上不要太小气.最好穿出自己的性格还要有大方庄重的感觉

第三是自己的言谈举止--与面试领导交谈时要注意声音要相对洪亮一点要有底气有自信!!语言得体恰当..这样给人有能力的感觉..注意在交谈时要诚恳..一般来说面试的时候会有自我介绍这一点也很重要!!!---自我介绍是展示自我的一个重要途径并且还要有几点注意1-最好按照以下顺序介绍

1--先介绍自己名字..

2--介绍自己的背景指工作和学习经历..

3--介绍自己的特长指自己的专业技能到那种程度

比如:我叫XX..曾在X单位工作XX时间..担任过XX的职务..在任职期间

表现良好有比较突出的成绩并受到领导的赏识..能力方面自我感觉心态

较好..在XX方面(指专业技能)的能力比较突出!!有独立或团队完成工作

的能力在原公司工作时人际关系相处的非常融洽希望贵公司能给我展示

自我的机会...!!

还有一点也是比较重要的!!那就是自己的简历!!简历最好是手写的因为很多大公司的人力资源部的面试领导都很看中文笔!!

注意:如果你的随机应变能力不错的话成功率是非常高的!!!

在决定面试之前，应该对公司情况及自身优劣有清晰明了的认识。金融圈汇集了众多的金融人士及金融行业公司，面试者可以通过在金融圈的人脉交流、公司动态及讨论区对公司信息进行全面的了解，并把自身情况与公司的具体要求进行对比，做到心中有数。

第二步，热络场面。面试开始时，注意用眼睛注视面试官，面露微笑，就像平时碰到一个很久不见的熟人一样。这个简短、有效的举动，让人觉得你很容易相处，打破面试开始时的尴尬。

第四步，表露兴趣。在通过金融圈等网络平台了解到企业信息后，在谈到单位的情况时，马上说出自己对单位的了解和兴趣，愿意学习有关单位的一切。越了解单位，面试官印象越好。

第五步，展现能力。谈到应聘岗位的工作性质和目标后，可立刻指出“我过去也解决过类似问题”，然后详细举例说明。让对方知道，你是帮他们解决问题的最佳人选。

第六步，简洁有序。提前把你想要讲的事想清楚，尽可能主动掌握面试，以保证有足够的时间让对方记住你想要告诉他们的信息。

第七步，问点问题。当对方问了你几个问题后，可以适当反问一两个问题，表示对工作的强烈兴趣。一位专家建议，面试时最好想十个问题，随时准备发问。但注意不要花过多的时间问问题。

呵呵，这个问题太细致、太专业了，只有对客服主管和基金公司比较了解的人才有可能给予全面回答。但是，考虑到这些精英在网上看到、并抽出他们的宝贵时间回答这些问题的可能性比较小，我就勉为其难，和楼主探讨一下这几个问题。

回答不对不妥的地方，请楼主和路过的高手一笑了之。

1、面试要注意的一般事项（穿着、仪表、仪态、礼貌等）肯定都要注意，另外要突出你你的管理经验、对客服工作和基金行业的了解，窃以为重点是管理经验。简历当然还要带。带去的简历可以比网上的简历更丰富，一样也没关系。

2、纯粹个人估计：你对该基金公司的了解、对职位的期望和要求、有无投资经历、基金投资（渠道、营销、收益、风险、管理等等）和股票的认识、有没有做过客服、管理经验等等

3、客服主管，应该是管理客服的，而客服则是接热线电话，回答投资者的问题。

每一个企业或是领域的面试基本上是差不多的，可以针对职位去考虑需要注意的事项：

一，对理财行业的理解；

二，目前社金融的认知；

三，营销能力，沟通能力。

可以针对以上三点去考虑，投资理财基本是全员营销，可以从这个角度去考虑。

要看你面试的是什么职位，投资分析师？操盘手？还是电话营销员或文员。