一、简历有那几种
写一个有新闻价值的标题
招聘人员或招聘经理在筛选履历的时候最先看到的就是你的履历标题。把它做得如横空出世般抢眼。突出能使你与众不同的特点。专家可能会大声向招聘人员说“谁需要有人接管公司的直接邮件活动”，而不是写营销专业人士、营销专家和直接邮件处理专家。
招聘人员承认，标题能使你被注意到。Deloitte的全球招聘主管Kent Kirch说，如果你明确地知道你想要做什么，把你自己标记清楚是一个很好的方法。否则的话，如果你需要表现得更一般化，尽力挖掘一些关键能力的内容。
用一个强有力的职业目标来推销你自己
你的目标不需要很长。实际上，Kirch建议写得短一些。
记住，招聘人员和招聘经理很可能在筛选几百份履历，所以要把你的目标写得有魅力一些。想想你提供给雇主的特殊价值，并在你的职业目标中简明地表达出来。你在自己的Monster账户中最多可以创建五份不同的履历，每一份都可以有不同的目标以适应某种类型的工作。
二、个人简历怎么写最突出？
有什么说什么、、、真诚最重要！因为是在(人事)干的，大部分都是有点水的！！!
三、什么样的简历能在求职中帮助你脱颖而出？
写简历：记得自己把自己的人生阅历写的丰富一点，还有个人的眼光与特色，在自己的专业领域的好处，简历的要点切忌不可给自己减分，只可加分，实在不能加分也不可减分；
如果要例子的话，那算了，我觉得这个是个人自己事情，如果让我附上例子那你的简历肯定是不及格的，以我的眼光，还是写出自己的特色和阅历，还有工作经历，学历才是上上之作。
你可以上一些人才网招聘网，找到里面的 个人简历，就可以找到很多的简历模板了啊 ，给你推荐几个，中华英才，易登，58同城，智联招聘。。。等等很多 啊
四、什么样的简历是好简历
第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。
五、简历包括哪些方面?
最好的简历就是一张纸，最多不超过两张。
就你的回答，我们认为一套完整的简历应该包括的内容和材料有：
一.简历封面
二.致用人单位的“求职信”
起开场白的作用，求职也有自荐书，自荐信都称呼方式。
三.简历正文
四.个人身分证明（身分证，毕业证）
五.相关作品或者成功案例。
六.职业规划
七，权威人士或者机构的推荐信
七.感谢信
如果是学生的话还可以加入以下内容
一、 学校下发的毕业生就业推荐表
二、 在校期间学习成绩总表复印件
三、 各种证书复印件（荣誉证书、职业资格等级证书）
记住，千里马个人简历网发布这篇文章的意义只在于让大家了解这些方面的知识，并不是鼓励大家去把简历制作的像标书一样。
六、个人简历都包括哪几大类的信息？
一个精美封面
个人资料
受教育和培训情况
工作经验
个人专长（得过什么奖）和爱好
自我评价
后附学历证和其他证书复印件
差不多了，内容要短小精悍